attività - ricerca

Le attività di ricerca che sviluppo & competenze è in grado di realizzare investono, principalmente alcune fondamentali aree tematiche:

I sistemi dell’Istruzione e della Formazione Professionale, e in particolare:

L’innovazione dei sistemi e dei dispositivi educativi e formativi
L’elasticizzazione orizzontale e verticale dei sistemi formativi attraverso attività di analisi e studio di nuovi percorsi quali l'obbligo formativo, la realizzazione di nuove forme di collegamento tra formazione scolastica, formazione terziaria e lavoro, la definizione e sperimentazione di percorsi formativi alternativi a quelli tradizionali, etc…

In questa direzione SV&CO sta sviluppando e sperimentando un sistema di “formazione a spirale” che offre un'efficace alternativa ai processi formativi tradizionali;

Il sistema dell’occupazione, e in particolare:

La definizione contenutistica di profili professionali nuovi o rinnovati caratterizzati da più evoluti equilibri tra formazione culturale, formazione teorica e capacità operative;
Un'impostazione generale sostanzialmente ispirata all'educazione e alla formazione all'imprenditorialità.

SV&CO, avvalendosi di una vasta e diversificata rete di ricercatori, esperti del mondo delle professioni e collaboratori esterni di profilo universitario, è in grado di sviluppare in maniera integrata:

elaborazione di metodologie e strumenti di ricerca a carattere sperimentale,
raccolta ed elaborazione di dati qualitativi e quantitativi,
analisi documentali e statistiche, analisi desk, analisi dei fabbisogni, analisi di contesto e ricerche-azioni,
applicazione di metodologie di ricerca come Case Studies Analysis, SWOT Analysis, etc..
implementazione di banche dati
attività di reporting intermedio e finale

Segnaliamo qui di seguito l’elenco aggiornato delle ricerche sinora realizzate da SV&CO per alcune delle quali vi forniamo degli abstract contenenti riferimenti utili sulle metodologie e gli strumenti messi a punto ed utilizzati ed i risultati raggiunti.

RICERCHE

2003-2004 ISFOL – Area Interventi Comunitari
STUDI DI CASO relativi all’Analisi dei Progetti di Trasferimento Buone Pratiche finanziati nell’ambito del PON “Azioni di sistema” Obiettivo 1 – Avviso 5/01 - Obiettivo 3 – Avviso 1/01 -

2003 MINISTERO DELL’INTERNO – Dipartimento della Pubblica Sicurezza – Direzione Centrale per gli Istituti di Istruzione – Servizio Scuole – 2^ Divisione
STUDIO DI FATTIBILITA’ DEL PROGETTO “Approccio ed Interrelazione” PON “Sicurezza per lo Sviluppo del Mezzogiorno d’Italia 2000 – 2006”ASSE I – MISURA 1.5 “Risorse umane per la Sicurezza”

2003 MINISTERO DELL’INTERNO – Dipartimento della Pubblica Sicurezza – Direzione Centrale per gli Istituti di Istruzione – Servizio Scuole – 2^ Divisione
STUDIO DI FATTIBILITA’ DEL PROGETTO “Azione formativa specialistica rivolta agli appartenenti ai corpi delle Forze dell’Ordine e della Polizia Municipale” PON “Sicurezza per lo Sviluppo del Mezzogiorno d’Italia 2000 – 2006”ASSE I – MISURA 1.5 “Risorse umane per la Sicurezza”

2002-2003 ISFOL – Agenzia Nazionale Leonardo da Vinci
Ricerca di campo e studio sugli “Effetti indiretti (spin-off effects) derivanti dalla partecipazione al Programma Leonardo da Vinci”

2001 - Sviluppo Italia SpA
OBIETTIVO MERCATO 1 – “Spiral Learning”